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Bordeaux : SII organise un événement de haut vol pour recruter de nouveaux talents

Bordeaux : SII organise un événement de haut vol pour recruter de nouveaux talents
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L’agence Sud-Ouest de l’ESN propose une expérience immersive unique permettant aux candidats de se mettre dans la peau d’un pilote le temps d’un vol sur simulateur aux cotés de l’ex-leader de la Patrouille de France, Bertrand Nivard.

En novembre dernier, l’agence Sud-Ouest de SII faisait sensation à Toulouse avec un job dating insolite dans une cabine d’A350 reconstituée en studio. Poursuivant sur sa lancée, l’entreprise met désormais le cap sur Bordeaux en invitant les candidats à participer à un événement immersif à bord d’un simulateur de vol d’A320 en compagnie de Bertrand Nivard, ex-leader de la Patrouille de France. Le rendez-vous est donné le 5 avril prochain, de 14h à 20h à l’Hôtel Mercure de Bordeaux Château Chartrons. Plan de vol : 50 postes à pourvoir dans l’aérospace défense Pour soutenir sa croissance et accompagner ses clients grands comptes, SII Sud-Ouest ouvre 50 nouveaux postes à pourvoir dans son agence bordelaise. Jeunes diplômés ou candidats expérimentés, issus d’écoles d’ingénieurs ou de formations universitaires, sont activement recherchés dans les domaines de l’aéronautique, du spatial et de la défense pour occuper les fonctions suivantes :

Pôle embarqué :

  • Ingénieur IVVQ logiciel
  • Développeur embarqué C
  • Développeur embarqué Couches Applicatives
  • Leader Technique Développement Embarqué
  • Chef de projet Développement Embarqué
  • Scrum Master
  • Développeur C++
  • Développeur C#
  • Développeur Java
  • Développeur Angular

Ingénierie système :

  • Ingénieur Système Aéronautique
  • Ingénieur Système Télécommunication
  • Ingénieur Système Spatial
  • Ingénieur d’Essai
  • Ingénieur Électronique
  • Ingénieur IVVQ systèmes
  • Ingénieur suivi de développement
    Aéronautique
  • Ingénieur Certification Logicielle
  • Ingénieur Certification Aéronautique
  • Administrateur système Windows

Les recrues travailleront notamment sur le développement des systèmes embarqués dans les cockpits, sur l’ingénierie des systèmes aéronautiques et spatiaux (lanceurs, avions de chasses, jets privés) et sur le développement des simulateurs permettant de former et qualifier les équipages à l’utilisation et la maintenance des systèmes de conduite, de navigation et de combat embarqués à bord des sous-marins et autres navires.

Mission : se glisser dans la peau d’un pilote le temps d’un vol et participer à des ateliers de mise en situation « Bordeaux-Londres, le 5 avril 2022. 165 passagers à bord. Au décollage, une panne moteur : saurez-vous reprendre le contrôle de l’avion ? Pensez-vous sauver tous les passagers ? ». C’est par cette mission que débuteront les 3 sessions de 2h qui seront proposées aux candidats au cours de l’après-midi du mardi 5 avril prochain. Une situation de crise en plein vol que les postulants devront gérer sur un simulateur d’A320. Pour les accompagner, un invité de marque : Bertrand Nivard, ex-leader de la Patrouille de France et pilote de ligne émérite. En véritable coach, ce dernier partagera son expérience et ses conseils avisés aux participants.

Pour compléter chaque session, deux autres ateliers originaux seront proposés aux candidats : – Un atelier de construction d’un avion en Lego : une activité inspirée des entretiens de recrutement réalisés par de nombreuses compagnies aériennes. – Un atelier création de plan de vol : un exercice qui permettra aux candidats de mieux comprendre comment un avion définit sa route. « A travers cet événement, nous investissons pour nos grands clients bordelais dans les secteurs Aéronautique, Spatial et Défense, afin de les accompagner sur leurs grands enjeux autour des nouveaux Cockpits, des Avions d’Armes, ou sur les enjeux du Spatial. Le plus important est de passer un bon moment autour d’une même passion et de faire connaissance de manière ludique à bord d’un simulateur de vol en compagnie d’un pilote qui nous fait rêver. Nos experts vous attendent pour échanger sur nos opportunités et notre ADN d’entreprise – SII étant labellisée Great Place To Work®, pour la 5ème année consécutive. », conclut Etienne DAVID, Directeur SII Nouvelle-Aquitaine.

En une année, l’agence SII Nouvelle-Aquitaine est passée de 100 à 150 collaborateurs et espère atteindre les 200 collaborateurs d’ici 2023.