2 000 postes à pourvoir dans l’industrie et l’aéronautique partout en France du 16 au 20 juin 2025 avec Manpower France

À l’occasion de la semaine du Salon de l’aéronautique et du Bourget, Manpower France lance une campagne massive de recrutement partout en France. Du 16 au 20 juin, plus de cinquante agences proposeront aux candidats de venir découvrir à travers des Journées Portes Ouvertes les opportunités d’emploi, à pourvoir en partenariat avec des entreprises telles que Lisi Aerospace, Aresia, Dassault, Safran Électronique ou encore Segula. Plus de 2 000 postes sont proposés, dans des métiers techniques très recherchés, en intérim, CDD, CDI ou formation qualifiante. 

Lancée simultanément dans plusieurs régions – notamment en Occitanie (Toulouse, Figeac), Nouvelle-Aquitaine (Rochefort, Bordeaux), Île-de-France (Poissy), Grand Est (Chaumont, Reims) ou encore dans les Pays de la Loire (Nantes) – cette campagne s’adresse à tous les publics motivés : jeunes diplômés, intérimaires, demandeurs d’emploi, personnes en reconversion, etc.

Ces journées portes ouvertes sont dédiées aux personnes débutantes ou expertes, désireuses de découvrir ces secteurs, de s’y former ou de se spécialiser mais également aux professionnels déjà formés qui souhaitent s’ouvrir à de nouveaux horizons. Les équipes Manpower seront sur place pour guider et orienter les candidats vers des opportunités concrètes, en intérim, CDD ou CDI.

Les postes à pourvoir concernent principalement :

– Les métiers de l’aéronautique,notamment en Occitanie, Île-de-France, Grand Est et Ouest :

• Ajusteurs monteurs (structures, aluminium, métaux durs)
• Intégrateurs cabine
• Câbleurs (électriques, aéronautiques)
• Usineurs / opérateurs régleurs CN
• Techniciens contrôle qualité (dimensionnel, électrique, non destructif)
• Techniciens traitement de surface
• Opérateurs forge, parachèvement, composite
• Peintres aéronautiques
• Fraiseurs CN
• Mécaniciens monteurs systèmes mécaniques
• Inspecteurs qualité
• Soudeurs TIG / aluminium
• Agents de laboratoire
• Monteurs systèmes

– Les métiers de l’industrie, notamment en régions Nord, Est et Sud :

• Techniciens de maintenance industrielle
• Agents de fabrication / production
• Opérateurs sur presse, scie, ou centre d’usinage
• Chaudronniers
• Polisseurs
• Caristes 1/3/5
• Soudeurs manuels / TIG
• Contrôleurs tridimensionnels
• Techniciens méthodes industrielles
• Ingénieurs conception et développement
• Responsables UAP

– Les métiers de la logistique et fonctions support : 

• Préparateurs de commandes
• Logisticien·ne·s
• Agent·e·s de planification
• Assistant·e·s administratif·ves
• Bagagistes, agent·e·s de tri
• Chargé·e·s de mission formation

Les candidats sont invités à se rendre dans les agences concernées sans rendez-vous avec un CV à jour.

A propos de Manpower France

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis près de 70 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 900 collaborateurs partout en France.

Partenaire emploi des entreprises quels que soient leur taille et leur secteur d’activité, Manpower accompagne, favorise la formation et développe l’employabilité des Talents au travers de ses 700 agences d’intérim et ses 110 cabinets de recrutement, pour répondre à l’ensemble des enjeux du marché de recrutement et de flexibilité : CDI, CDD, Alternance, Intérim, Management de transition et CDI-Intérimaire. En 2024, le Top Employers Institute a décerné le label Top Employers France à Manpower pour la 3e année consécutive pour sa politique RH, de diversité et d’employabilité.

Toute l’actualité de Manpower France : www.manpower.fr

Source : Manpower

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